《“海能"女性實驗技術人才支撐計劃》項目（簡稱：“海能"女性人才項目）。由中國分析測試協會高校分析測試分會和海能技術共同設立，旨在鼓勵高校分析測試領域女性研究人才立足本職工作，積極進取、開拓創新，在分析測試技術和應用研究領域取得獨創性或革新性技術突破，為國家的國民經濟和科教事業發展做出貢獻。

評選堅持公平、公正、公開的原則。設立“高校分析測試分會學術獎勵評審委員會"，從研究內容創新性、 研究方案可行性、研究工作基礎、應用前景等四個方面對申報項目進行評審，經過形式審查、函評和會議評審，第一屆“海能" 女性人才項目評選出重點項目3項，基礎項目6項。

上海交通大學劉玉敏申報的“索氏提取用材分析"項目， 中國科學技術大學張海燕申報的“氟聚合物素氏提取液的GC-MS分析"項目，天津大學王意申報的“高效消解技術研發與稀有金屬及其氧化物消解效果精準評價體系構建"項目，獲得“海能"女性實驗技術人才支撐計劃重點項目。

華東理工大學席永清申報的“負極材料消解方法開發及對比實驗"項目，東北大學王楠申報的“有機元素分析儀H₂O、SO₂特異性吸附解析材料的孔徑研究"項目等6個項目獲“海能"女性實驗技術人才支撐計劃基礎項目。

海能技術總裁、悟空儀器總經理劉文玉為獲獎者頒發證書，勉勵她們繼續發揚科學精神，在分析測試領域不斷追求卓越，發揮示范引領作用。

海能技術將以更開放的姿態、更投入的行動，全力支持實驗室技術人才的培養與創新項目的孵化，積極推動產學研協同并進，共同迎接分析測試領域的新機遇與新挑戰。